Unlearning im KI-Zeitalter: der neue Wettbewerbsvorteil
Im KI-Zeitalter zählt weniger, Neues zu lernen, als Denkweisen loszulassen, die nicht mehr funktionieren.
Dr. Hakan TetikArchitekt für Unternehmenstransformation
Seit 35 Jahren arbeite ich mit führenden Unternehmen in der Türkei und mit internationalen Teams an Strategie, Kundenzentrierung, Führung und Produktmanagement. Schule in Deutschland, MBA im deutschsprachigen Programm der Marmara-Universität. Unternehmen scheitern selten an fehlendem Wissen, sondern an Zerstreuung. Meine Arbeit macht daraus Struktur und aus Struktur Ergebnisse.

KI-gestützte Strategie, Unternehmenstransformation, Agilität und Resilienz.
CX-Management, Customer Journeys, Wachstum und KI-getriebene Erlebnistransformation.
Teams führen, in denen Menschen und KI zusammenarbeiten; Entscheidungen in Unsicherheit, Energie und Wirkung.
KI-gestützte Kundenerkenntnis, Design Thinking, Produktkultur, Positionierung und Hyperwachstum.
Partnerschaft
Gemeinsam mit der Münchner Otto & Company gründe ich die Transformation Academy, ein Unternehmen in Gründung, das Organisationen in Europa befähigt, die Fähigkeiten des KI-Zeitalters aufzubauen: Transformationsprogramme, KI-Befähigung und Lernen im großen Maßstab. Beratung läuft weiterhin über 4Biz, die Lerntechnologie kommt von Akademus, unserer KI-gestützten hybriden Lernplattform.
Vorträge auf Deutsch, Englisch und Türkisch. In der Regel 60 Minuten, interaktiv, optional mit Live-KI-Teil.
Im KI-Zeitalter zählt weniger, Neues zu lernen, als Denkweisen loszulassen, die nicht mehr funktionieren.
KI als Wachstumsmotor für neue Erlösquellen und Geschäftsmodelle, nicht nur für Effizienz.
Fünf Stufen von Daten über Information, Erkenntnis und Erfahrung zur Weisheit, beschleunigt durch KI.
Erst die Zukunft entwerfen, dann die Strategie rückwärts bis heute bauen.
Wie KI Erkenntnis, Personalisierung und Vorhersage im Kundenerlebnis verändert.
Eine Führungssession für internationale Teams mit anschließendem Live-KI-Krisenlabor.
In der Praxis erprobte, lehrbare Frameworks. Ausführliche Seiten auf Türkisch.
Sieben mentale Schritte strategischer Führung: Unlearn, Rethink, Discover, Design, Deepen, Execute, Evolve.
Auf Türkisch lesenM02KI-gestützte Methodik der Kundenzentrierung in fünf Stufen: Blind, See, Understand, Design, Shift.
Auf Türkisch lesenM04Strategie als lebendes Betriebssystem mit fünf Organen: Zweck, Intelligenz, Kundenenergie, Experiment, Weisheit.
Auf Türkisch lesenM03Jeder Kontaktpunkt gibt, verbraucht oder zerstört Kundenenergie.
Auf Türkisch lesenM05Daten, Information, Wissen, Erfahrung, Weisheit.
Auf Türkisch lesenM06Stratege, Hinterfrager, Hüter, Umsetzer, Brückenbauer, Innovator.
Auf Türkisch lesenVorträge und Beratung auf Deutsch, Englisch und Türkisch.